Programme Européen de Formation et d'Entraînement
à la Psychothérapie Centrée sur le Client,
au Counseling
et aux Applications de l'Approche Centrée sur la Personne

 

 

 

 

QUELLE EST LA FINALITE DE LA FORMATION  ?

 

            Contribuer à l'épanouissement personnel et au développement des qualités professionnelles de chaque participant pour qu'il se comporte de façon de plus en plus efficace.

 

            Cette finalité est réalisée si, à la fin des 3 années d'études, le participant a développé les qualités personnelles et les talents professionnels caractéristiques des relations centrées sur la personne, de telle manière que les autres les reconnaissent en lui.

 

 

A  QUI  S'ADRESSE  LA  FORMATION  ?

 

            D'une façon générale, ce programme de formation professionnelle théorique et d'entraînement pratique intensif à l'Approche Centrée sur la Personne est destiné :

individus ou des groupes dans les différents domaines du travail social, de l'éducation, de la thérapie, de l'entreprise, etc. qui désire approfondir ses qualités d'écoute et de facilitation:

            - Counselors.

- Conseillers familiaux.

            - Conseils en entreprise.

            - Dirigeants et Personnels d'entreprises.

            - Educateurs.

            - Enseignants.

            - Formateurs.

- Membres des professions médicales et paramédicales.

            - Psychologues.

            - Psychothérapeutes.

            - Représentants des partenaires sociaux.

            - Responsables de Services de Formation.

            - Travailleurs sociaux.

- etc.

 

qui désire développer et approfondir ses qualités d'écoute et faciliter ses relations avec autrui.

 

 

 

 

COMMENT EST ORGANISEE LA FORMATION ?

QUEL EN EST LE CONTENU ?

 

            La formation comporte, pendant chacune des 3 années d'études, deux sessions résidentielles de travail intensif de 9 jours (approximativement tous les 6 mois) et, dans l'intervalle, répartis sur les trois années d'études, un minimum de 15 séminaires de week-end (450 heures) qui sont une partie intégrante de cette formation.

            Les 6 sessions intensives et les 15 séminaires de week-end représentent une totalité de 1000 heures.

            Les langues de travail sont l'anglais et le français. La traduction est assurée.

            Chaque session de travail intensif sera l'occasion d'une immersion dans les aspects historiques et philosophiques, les fondements théoriques de l'Approche Centrée sur la Personne. Les questions suivantes peuvent être abordées :

développement de celui qui est "aidé".

Sa forme et son contenu conservent une certaine souplesse.

            D'autres aspects sont abordés,  tels que les différentes aides à la prise de conscience du moi,  le pouvoir de la personne, la sexualité,  la  communication  par-delà  les  frontières des  cultures, etc.

 

 

 

QUELLES METHODES SONT UTILISEES ?

 

 

            Les démarches et les moyens pédagogiques suivants sont utilisés :

            - séminaires à sujet déterminé,

            - consultations individuelles,

            - interactions en petits et grands groupes,

            - groupes de rencontre,

            - présentations et discussions de cas,

            - entretiens avec exercices d'écoute,

            - utilisation d'enregistrements audiovisuels,

- supervision  (observation  et  critique constructive indivi-duelle et en groupe).

 

            Les méthodes traditionnelles d'enseignement ne sont pas exclues, mais on privilégie l'apprentissage par l'expérience que facilitent l'écoute précise, la communication interpersonnelle et la sensibilité de l'observation dans les relations de personne à personne.

 

 

 

 

 

COMMENT  SONT  SANCTIONNEES  LES ETUDES ?

 

 

            Chaque participant ayant accompli le cycle complet des études reçoit un certificat de fin d'études et participation au « Programme Européen de Formation et d’Entraînement à la Psychothérapie Centrée sur le Client, au Counseling et aux Applications de l’Approche Centrée sur la Personne » délivré par l'Institut.

 

 

 

QUI ASSURE LA FORMATION ?

 

 

           

            Un programme de formation à l'Approche Centrée sur

   la Personne doit être à l'écoute des besoins personnels et

   professionnels des participants et y répondre de manière

   appropriée. Aussi, pour que cette sensibilité aux besoins des

   personnes soit présente dans tout le programme, chaque

   participant, en tant que membre de cette communauté

   d'apprentissage, est invité à contribuer en permanence à

   l'élaboration et à la réalisation du programme. Cette

   opportunité d'influencer de façon continue le déroulement du

   programme est conforme à la philosophie sous-jacente à

   l'Approche Centrée sur la Personne.

 

 

 

            L'équipe réunie pour la mise en oeuvre du programme est choisie par la direction de l'Institut :

 

            Elle comprend aussi des professionnels ayant acquis dans un ou plusieurs domaines d'application une expérience pratique particulièrement  significative de l'ACP ou de la PCC.

 

Suite : la présentation de l’équipe des formateurs-facilitateurs